이 글에서는 뇌과학의 관점에서 효과적인 대화법, 특히 어떻게 하면 상대방에게 더 잘 메시지를 전달할 수 있는지 알아볼 것입니다.

여러분은 어떤 유형인가요?

이번 매거진에서는 현재 같은 팀의 동료들이 원하는 일 잘하는 사람이 될 수 있는 방법에 대해 알아보겠습니다.

여러분들이 생각하는 일 잘하는 사람은 어떤 사람인가요?

청중과 더 잘 소통하기 위해 손쉽게 써 먹을 수 있는 세 가지 행동 팁을 알려드리겠습니다.

사람들 앞에서 말하기를 하면 횡설수설하다가 본래 말하려고 했던 이야기를 제대로 못 풀어내는 상황이 나오곤 합니다.

이후 “그땐 그렇게 말했어야 하는데...!” 하고 후회를 하게 되죠.

본인 스스로 말을 잘한다고 생각하시나요 아니면 못한다고 생각하시나요?

스스로 말을 잘한다고 생각하는 사람들을 보면 실제로 말을 잘하는 사람들도 있지만, 그 반대인 사람들도 있습니다.

인생을 살아가다 보면 누군가에게 사과를 해야 할 상황과 사과를 받아야 할 상황이 생깁니다.

사과를 할 때도 어색하고, 받을 때도 어색한 것이 사과입니다.

공식적인 자리 뿐만 아니라 사적인 자리에서도 간단한 스피치가 필요할 때가 있습니다.

발표처럼 길고 장황한 내용보다는 핵심과 적절한 사례들로 1분 스피치를 하는 것이 좋습니다.

경청을 잘하고 중요한 자리에서 협상과 설득을 잘하는 사람. 어떤 특징을 가지고 있을까요?

직장 생활을 하다 보면

피할 수 없는 '업무 보고'

이렇게 대비해보는 것은 어떨까요?