직장을 다니면서 매우 중요한 일이 있습니다. 살만한 출퇴근길을 만드는 것이죠.

대부분의 직장인과 학생에게서 주로 나타는 심리적인 증상이죠

핵심인재는 어떻게 채용할까요? 

사람을 거르는 채용시스템에 심혈을 기울이면 더 나은 인재가 우리 회사에 들어올까요?

흔히 직원을 관리하는 것은 중요하다고 말합니다.

회사는 하루 중 가장 오랜 시간을 몸 담고 있는 공간이며, 직장 동료는 하루 중 가장 오랜 시간을 함께 보내는 사람입니다.

스타트업이라면, 자신이 기획자라면, 혹은 둘 다 해당된다면, 끝없는 아이디어 공부가 필요하겠죠.

강점은 알기만 한다고 되는 게 아니며 충분한 시간과 에너지를 들여 개발할 필요가 있는 영역입니다

“나쁜 질문을 던지면 답을 찾아낸다 해도 그다지 멀리 가지 못하게 되지만, 좋은 질문을 던지면 끝내 답을 못 찾더라도 답을 찾는 와중에 이미 꽤 멀리까지 가 있게 된다.”

스티브 잡스가 미국에서 발표한 아이폰이 2009년 한국에 상륙하면서 일상에서 많은 게 바뀌었습니다.

이번 시간에는 잘못된 믿음을 간접적으로 바꾸는 방법에 대해서 말씀드리겠습니다.

"왜 항상 제가 말할 때마다 사람들이 딴짓을 하는 것 같죠?."

수줍음이 많은 성격을 고치기 위해 혼자 노력을 하시다가 한계를 마주치고는 지푸라기라도 잡아 보자는 심정으로 스피치 학원을 등록하시는 분들이 많습니다.